深圳保利剧院招聘公告

　　招聘岗位

　　招商部经理

　　岗位职责

　　1、你将负责统筹项目整体招商策略制定与落地，结合项目户外场景特性规划商业合作方向，主导商业溢价方案策划与执行;

　　2、负责招商目标拆解、团队任务分配及进度管控，优化招商流程与团队协作机制，确保招商指标达成;

　　3、拓展并维护核心合作资源(品牌方、渠道方、服务商等)，推动高价值合作落地;

　　4、牵头重大客户谈判，解决招商过程中的关键问题;

　　任职资格

　　1、40周岁及以下，本科及以上学历，5年以上文旅、商业地产、城市综合体等领域招商管理经验，其中至少2年同岗位经验;

　　2、具备优秀的商业策划能力，有成功通过场景运营实现商业溢价的案例;

　　3、拥有丰富的行业资源(如文旅业态品牌、轻餐休闲品牌、活动运营方等)，能快速联动资源落地合作;

　　4、具备出色的战略思维与谈判能力，能精准判断商业合作价值，有效推动跨部门协作5、抗压能力强，可适应文旅项目多场景、多需求的招商节奏。

　　招商专员

　　岗位职责

　　1、协助招商经理制定细分场景招商计划，参与商业溢价方案的具体执行(如户外开放式空间的客户对接);

　　2、负责目标客户的挖掘、接洽与跟进，收集客户需求并反馈至团队，推动合作意向转化;

　　3、维护客户关系，跟进合同签订及后续服务衔接，确保招商流程顺畅;

　　4、 整理行业动态、竞品信息及客户数据，为招商策略优化提供支持。

　　任职要求

　　1、30周岁及以下，本科及以上学历，3年以上文旅、商业地产或关联行业招商执行经验;

　　2、具备基础策划思维，能理解场景商业逻辑，配合团队完成溢价方案的落地执行;

　　3、拥有一定的客户资源(如轻餐、文创、体验类品牌客户等)，或具备高效的客户开发能力;

　　4、沟通表达清晰，谈判应变能力强，能主动跟进客户需求，执行力突出;

　　5、熟悉招商流程(客户接洽、合同草拟等)，有开放式场景(如公园、广场)招商经验者优先。

　　招聘流程

　　简历投递-初筛-面试(1-2轮)-offer发放

　　简历请发送至：polyszgs@126.com

　　邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”(如张三+招商经理)

　　其他说明

　　1、本团队注重“策略落地能力”与“资源转化效率”，欢迎有成功案例、能直接推动业务的人才加入;

　　2、项目提供行业竞争力薪酬、绩效激励及职业发展通道，具体面议。

　　3、本次招聘岗位工作地点在深圳。